Confirma Morena pago de horas extra e implementación gradual de jornada laboral de 40 horas
Redacción
Ciudad de México.- La iniciativa para reducir la jornada laboral en México a 40 horas semanales genera varias interrogantes, especialmente en cuanto al manejo de los tiempos excedentes. Debido a ello, Morena asevera que sí se pagarán horas extra a los trabajadores que deban laborar más allá del límite de 40 horas.
Esta reforma, que busca disminuir la semana laboral de 48 a 40 horas, está siendo preparada en las comisiones de la Cámara de Diputados.
Pedro Haces Barba, legislador guinda de San Lázaro, adelantó que la reducción se concretará a más tardar en enero de 2030. Asimismo, explicó que la transición se llevará a cabo de forma gradual durante los próximos cinco años hasta su instauración completa.
También se refirió a la negativa de muchos empresarios a aceptar esta nueva modalidad, asegurando que "todo el mundo va a tener que acoplarse a la modernidad laboral".
La Comisión del Trabajo de la Cámara de Diputados actualmente trabaja para que la reforma sea una realidad. No obstante, aún no se tienen mayores detalles sobre cuándo será discutida y votada por el pleno. La discusión sobre esta reducción no es reciente; inició en 2023 con una iniciativa que quedó congelada, a pesar de haber sido aprobada en comisiones en abril de ese mismo año.
BENEFICIOS COMPROBADOS
Pese a la resistencia empresarial, las autoridades federales destacan los beneficios comprobados internacionalmente de una semana laboral de 40 horas.
Durante uno de los foros de discusión realizados en julio de este año, Marath Bolaños López, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), mencionó que esta modalidad ofrece ventajas como:
• Menor fatiga.
• Menos errores.
• Menos enfermedades.
• Más bienestar.
Incluso, la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico (OCDE) concuerda con estos puntos, indicando que la reforma constituye un paso importante hacia el equilibrio entre la vida personal y profesional de los mexicanos.
IMCM