Ciudad de México.- Todos aquellos trabajadores de la llamada “generación de transición” que opten por jubilarse por una pensión del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), tendrán un recorte tope de 10 salarios mínimos y no de 25 como antes estipulaba el mandato, toda vez que la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) resolvió una contradicción de tesis entre tribunales federales, que amenazaba con incrementar la carga fiscal que estas pensiones representarán hasta 2080, según reportó el diario Reforma.
De acuero con ese medio, esta medida perjudicará aproximadamente a 20 millones de personas que ya cotizaban en el IMSS antes del 1 de julio de 1997.
Cabe destacar que los empleados tienen dos opciones al momento de retirarse, la primera, es elegir entre financiar su pensión con que lo que se haya acumulado en su Afore o pedir una pensión al IMSS, pagada por el erario, en los términos de la Ley del Seguro Social de 1973.
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Al respecto, el pasado 24 de enero la Segunda Sala de la SCJN señaló que si se opta por el régimen de la Ley de 1973, aplica el tope de diez salarios mínimos que ésta preveía, no el de 25, que está en la Ley del Seguro Social vigente, como habían sostenido algunos tribunales.
Cabe destacar que de acuerdo con el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) los trabajadores de la “generación de transición” que empezaron a cotizar antes de 1997, “ejercerán una fuerte presión en el gasto público durante los próximos 16 años” ya que el último en pensionarse está programado para 2035.
IMCM
